勤務地

静岡県浜松市

想定年収

550万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は日本の化粧品や日用品を海外へ販売しています。
サイト制作、SEOもすべて自社で賄い、売り上げはコロナ後、急成長。
今後も拡大傾向が続く想定の為新たに社員を募集します。

【具体的には】
受注・発注・仕入れなど、海外ビジネスにおいて必要な業務全般。
基本的にはサイトに問い合わせが入り、チャットやメールでの対応がメイン。
また、お客様との関係構築や、同社とのコミュニケーションの円滑化にも重要な役割を果たしていただきます。海外出張が必要となる場合があります。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
デスクトップで使用する小型の音響機器、通信機器から、コンサートホールで使用する大型のデジタルミキシングコンソール、その周辺機器まで、当社で開発する業務用音響機器や業務用通信機器の機構設計業務を行って頂きます。放熱性能、電磁波遮蔽性能、耐静電気性能を備え、各国の安全規格を満たし、お客様が操作するための物理的なユーザーインターフェースを備えた電子機器の筐体設計を行って頂くことが主だたる業務になります。

【役割】
機構設計を担うグループ内において中堅設計者として即戦力となって設計実務を担当して頂きます。若手社員の育成などにもご尽力頂いたのち、将来的には大型のモデルを開発する際に機構設計メンバー数名で構成されるチームを纏める役割を担って頂くことを想定しています。

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勤務地

静岡県掛川市

想定年収

700万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【仕事内容】
自動車電装部品(コネクタ)のOperation management業務。（製造現場の管理）
・ Stamping製造現場のOperation management業務。
・ 日々の生産実績の確認、事前の対処。
・ 現場の日常管理（安全・品質・生産）のチェック。
・ 生産性向上、部門損益向上、品質向上活動、不具合低減活動等の業務改善活動のリード。
・ 予算管理、KIP管理（目標設定、評価、定期面談）
・ 作業標準、ルールの見直し、制定。
・ 海外含めた他部署との交流、折衝。

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勤務地

静岡県掛川市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

データ通信機器・コンスーマー製品向け電子部品（コネクタ）の開発に伴う、コンセプト提案、詳細設計、試作から量産立ち上げに至る関連業務。
・ 最先端の高速(112Gbps+)信号伝送コネクタ及びコンスーマー顧客向けカスタムコネクタの開発
・ 国内/国外の顧客へ新規デザインの提案、技術サポートの提供
・ 社内国内/国外チームとの調整/共同開発
・ プラントおよびサプライヤーとの技術指導/交渉/調整/品質改善活動”

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

650万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

光学計測機器（自社商品）の設計開発及びその生産/検査設備のメカ設計開発を担当いただきます。

・光学構想設計に基づく構造設計（レンズや光源配置・固定方法、筐体デザイン）
・商品試作・品質コスト納期対応の最適化改善・量産化設計
・商品（光学系）を精密調整するための組立装置開発（製造技術との共同活動）

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

420万円～606万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新製品のカスタマーサポートをご担当いただきます。
主に、メールやチャット、時には電話や遠隔地とのオンラインセッションを行うこともあります。

【具体的には】
・FAQやマニュアルなどのサポートコンテンツの作成
・カスタマーサポートに関するメンバーへの教育及び指導
・インド本社のプロダクトチームとのコミュニケーションや協力を図り、課題を対応（英語の読み書きスキルが必要です）

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

650万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
CSR調達に関わる様々な活動・施策の企画推進
・同社サプライヤーCSR行動基準に沿った国内外サプライヤーの啓発・協力体制構築・監査
・同社及びグループ企業の調達部門社員への教育・啓発推進
・CSR調達におけるサプライチェーン管理基盤の刷新
・社会情勢や各国法規制に対応した調達管理体系の見直しと策定

【役割】
・CSR調達に関わる世の中の動向やステークホルダーの期待値に関して広く情報を収集し、企画へ反映すると共にグループ内におけるCSR調達のリテラシーを高める
・CSR調達活動の企画立案・推進を担い、グループ内の各部門及び取引先と協力しながら業務を推進する

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

モーターサイクル事業において最もビジネスチャンスの拡大が期待されているのが新興国です。ヤマハ発動機は、事業構造改革/事業基盤の強化を通じて新興国ビジネスを強化しています。コロナ後の需要構造の変化など複雑化する事業環境の変化に対応できる営業人材を募集します。移動手段以上の感動と喜びを海外のお客様に提供するために我々と働いてくれる即戦力を募集します。海外出張、将来的には海外駐在を通じたグローバルでの活躍も期待しています。

【職務内容】
・担当国の拠点/ビジネスパートナーと共に当社製品の拡販
・販売台数/売上管理（本社・拠点）
・販売拡大のための販促策立案への参画
・担当国の中長期戦略の策定

【やりがい・魅力】
・ヤマハ発動機のコア事業であるランドモビリティ事業の運営に携わる仕事です。様々な情報を元に事業の将来像を企画・推進していくことでビジネスマンとしてのレベルアップを実感できます。キャリアステップアップとしては海外拠点で事業運営の中核を担っていただくことも考えています。

【求める人物像】
・英語での海外とのやりとりや海外出張にストレスのない方(必須)
・社内部門と円滑にコミュニケーションできる方(必須)
・チャレンジ精神と協調性を持って進めることのできる方(必須)
・海外駐在を志望する方(あれば尚良)
・当社製品（モーターサイクル）に興味のある方(あれば尚良)

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

学校法人事務業務全般 （各学校の事務長を支えるグループ長）
(1)文書の作成/送付/管理業務　　(2)窓口業務
(3)会計業務　　　　　　　　　　(4)学校の設備に関する業務
※配属先の学校により若干業務内容が異なります

旧態依然とした風土・風習を改善していける気概のある方を外部から採用したいと考えています。現状では前年踏襲で時間、コストの改善しない風土が蔓延していて「何故効率化が必要か」など考え方から変えていける改革意思の高い人材を求めています

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

浜松近郊の大手製造業が取引先です。インフラエンジニアとしてご活躍頂きます。

◎ITインフラに関する設計・構築・保守運用業務
オンプレミス、クラウド（AWS、Azure、Microsoft 365など）が対象となります。

◎当社顧客向けセキュリティ業務
インフラやアプリケーションに関する脆弱性診断（設計および実装段階での診断）
脆弱性診断ツールの管理・運用

※入社後にどの業務ような業務に携わって頂くかは、ご本人の希望と適性・案件の状況を加味して決定します。
※基本的には当社の事業戦略で強化を図っているセキュリティ分野に挑戦頂く想定です。

■組織体制：２名、ベテラン社員より教育いたします。※チーム拡大中

■入社後・キャリアパス：
入社後１～３か月程度は社内で勉強していただきます。
習熟度により、ITインフラの運用業務からお任せし、並行して社内教育によるスキルアップを目指すことが可能です。
システム開発の上流工程に興味がある場合、セキュリティ（アプリケーション系）やシステム開発に挑戦することも可能です。
入社後はキャリアパスのご相談を受け付けておりますので、積極的にご活用ください。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

浜松市に本社を置き、創業から20余年、浜松市内や静岡県西部を中心に多くの企業様のシステムに携わり、信頼を得てきた当社で、運用保守のメンバー募集です。

■業務概要
静岡県西部の製造業のお客様先に運用保守をお願いします。
※経験が浅い方には、簡単な案件からお任せしますので、ご安心ください。
※勤務地はお住まいの場所やご希望を考慮し決定いたします。

■募集背景：
直近5年で従業員は25名から50名に成長しました。5年後に100人体制を目標にしています（現在56名）。当社HPを見たお客様から依頼を受けることが多く、今後取引顧客の拡大も予定しているため、増員の募集です。

■働き方：
・毎月、当社の総務部にて残業時間を集計しており、多くなっている場合は、上長へとお客様先の担当に報告を入れており、働き方を整えております。
・本社は浜松ですが、定期的に人事部や上長との面談がありお客様先にいても本社とのかかわりが多いため、正当な評価をつけることが可能です。
・大手の製造業のお客様とのお取引が多いこともあり、年間休日120日前後、勤務時間8時～17時となるケースが多いです。
・ユースエール認定企業である当社は、定時内に仕事を終わらせプライベートの時間を大事にしているメリハリのある職場環境です。

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機では船外機需要が高まる中で、さらなる事業拡大を進めて行きます。それを共に実現する4stガソリンエンジンの設計経験を持つ熱意あふれる仲間を募集します。
船外機業界のリーディングカンパニーである当社の船外機は、世界中から高い評価を受け、多くの人々に愛されています。私たちと一緒に、さらに高度な技術と品質を追求し、新たな船外機エンジンを生み出してみませんか？

【職務内容】
4st船外機の外装部品の開発・設計
主には機能を満足する部品の開発になりますが、外装であるが故にデザインとの関わりもあり、かつ近年では加飾部品の開発にも力を入れております。

機能部品開発
熱可塑性樹脂や熱硬化性樹脂(SMC)の部品を主に取り扱い、強度、吸気損失、デザイン、防水性などを考慮しながら開発を行う。
デザイン協業開発
デザインのありたい姿と、機能のありたい姿の中で、最適な仕様決めを実施。日々デザイナーと会話を重ねながら開発を進めます。
加飾部品開発
お客様にデザインの部分で魅力を感じて頂けるよう、エンブレムやグラフィックなどの加飾部品において、デザイナ、企画部門などと会話し、先行開発から量産設計までを担当します。加飾部品は主に外部サプライヤーへの設計依頼になります。

【やりがい・魅力】
マリン業界はまだまだ成長領域であり、未知技術が残っている環境下にあります。また、チャレンジを推進・サポートする風土がヤマハ発動機にはあります。そのため、自ら進んで開発を行い、新しい技術構築をして製品に織り込める機会があります。
メイン市場は、ＵＳを中心とした海外で、グローバルで多様性のある見識が養われます。海外出張でお客様の声を聞き、市場要望・動向を実感し開発へFBする機会もあります。
少人数でのエンジン開発を行っていますので、幅広くエンジン開発に携われます。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手金属メーカー日本軽金属のシステム開発会社にて、システムエンジニアの募集。静岡市清水区の拠点勤務です。
要件定義～実装・テスト・運用まで全工程に携わります。

アルミトップシェアの日本軽金属グループ顧客向けにFA系システム等の開発・保守運用をお願いします。 ※平均残業21時間、有休消化率66％、平均勤続20年と働きやすさ◎※


【入社後キャリアについて】 前職までの経験に応じて、業務の割り振りを致します。例えば、プログラミング・詳細設計に携わっていただき、徐々にシステムの企画立案・要件定義・基本設計等の上流工程にも携わって頂きます。 ゆくゆくはグループ1万3千人を支えるシステム部門の中核を担っていただくことを期待しております。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手金属メーカー日本軽金属のシステム開発会社にて、システムエンジニアの募集。静岡市清水区の拠点勤務です。
要件定義～実装・テスト・運用まで全工程に携わります。

アルミトップシェアの日本軽金属グループ顧客向けに生産管理・在庫管理等の基幹システムの開発・保守運用をお願いします。


【入社後キャリアについて】 前職までの経験に応じて、業務の割り振りを致します。例えば、プログラミング・詳細設計に携わっていただき、徐々にシステムの企画立案・要件定義・基本設計等の上流工程にも携わって頂きます。 ゆくゆくはグループ1万3千人を支えるシステム部門の中核を担っていただくことを期待しております。

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・企画・財務人財戦略グループは、企画・財務本部全体を担当する部門人事です。
・当Gのミッションは、企画・財務本部全体に対する戦略人事です。
・2024年7月に新しく設立された組織で、現在は3名体制（グループリーダー1、メンバー2）。
・現在は財務部のタレントマネジメントを主たる役割としています。
・今後、企画・財務本部全体に支援領域を拡大する予定のため、体制強化が必須となっています。
・応募資格を満たしている方でしたら、どなたでもご応募できます。

【職務内容】
・企画・財務本部の人財戦略の立案と戦略推進。
・企画・財務本部内の人事課題の解決に向け具体案の検討と推進。
・足元は財務部に対するタレントマネジメント。業務習熟度も見ながら近い将来に企画・財務本部全体の戦略人事を担当いただきます。

【やりがい・魅力】
新しく設立した組織ですので、自ら課題を発掘し、ソリューションを考えていく環境にあります。見方を変えると、決まった方針に基づき与えられた課題に沿って解決策を検討する仕事をしてきた方にとってはチャレンジングな環境だと思います。
部門人事ですので、部門トップや部長と接点多く仕事をすることができます。と言いましてもトップダウン型ではなく、対話型のマネジメントが根付いている社風ですので、ご自身のアイデアを上位者に積極的に提案することができます。

【求める人物像】
・チームやプロジェクトを牽引し統率するリーダーシップのある方
所属する組織の後輩メンバーの育成や業務支援、
プロジェクトでは、プロジェクトリーダー経験に限らず、リーダーでなくともリーダーシップを多分に発揮した経験
・周囲と積極的にコミュニケーションを図り、人間関係・信頼関係を構築できる方
・自ら課題や仕事を取りに行き、能動的に動くことが出来る方
・物事を論理的に考え思考できる能力のある方
・新しい課題に積極的に取り組む行動力のある方
・新しい企業文化に、柔軟・迅速に順応する力のある方

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

安定調達の為には取引先の経営健全化は必須要件。
調達部門として取引先の経営状態を常に監視し、必要応じて経営改善
支援業務を実施する必要に迫られている。
そのための知識を持った人材を募集する。

【職務内容】
・取引先の経営数字のモニタリング
・モニタリングした取引先経営数字分析により支援必要な取引先の抽出
・支援必要な取引先に対しての対応方法立案と支援活動の実施

【やりがい・魅力】
・当社の代表として取引先経営者に対峙し業務を実施できる
・社内、社外とも常に経営層に訴えかける仕事

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高い(必須)
・取引先の財務状況からとるべき行動を推察できる(必須)
・社内、社外をつなぎ動かすマネージメント力(あれば尚良)

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機グループのミッションである「感動創出企業」を実現するためには、人財の価値を最大化することが必要です。
People & Culture Groupは海外のグループ会社も含め将来の幹部候補生の育成機会を企画・提供するとともに、社員一人ひとりが多様な価値観を発揮しながら、スキルや意欲を育むことが出来る組織づくりとカルチャー醸成を担います。

【職務内容】
国内外問わず、将来の幹部候補者育成に関連するプログラムの企画・実施など担当いただきます。
ご経験やご志向に応じてお任せする業務を決定いたします。
　・将来の幹部候補向けグローバルリーダーシッププログラム企画運営
　・将来の幹部候補向けキャリア開発コンサルテーション、キャリア開発計画の策定、モニタリング
　・事業人事（HRBP）、海外グループ会社HRとのコミュニケーション・連携　など

【やりがい・魅力】
国内外のヤマハ発動機グループ各社の仲間たちと“One Yamaha”としてともに働き、多様性の中でもチームとしての一体感を醸成し、共通体験を重ねています。未来のリーダーの成長を共に体現する仲間を募集します。

【求める人物像】
・チャレンジ精神と率先力を有する方(必須)
・協調性を持ってチームで業務遂行できる方(あれば尚良)
・英語を使った業務に抵抗感の無い方(必須)

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ボートの多様化や大型化に伴い、より快適な操船性を実現できる船外機が求められています。顧客ニーズに即した最先端の製品を迅速に開発するため、メカトロ開発（主に機械設計）において、経験豊富で即戦力となるエンジニアを募集致します

【職務内容】
船外機のステアリング、及び周辺部品の開発
・先行、量産、量産維持業務
・強度やリンク機構のメカ設計、及びACT等含めたシステム開発
・EG冷却の為の流体、熱、防食設計
・各PJTにおける業務や進捗状況のとりまとめ

【やりがい・魅力】
船外機の基本機能である、「ボートに搭載する」「曲がる」を開発するGrです。4輪や2輪とは異なり多種多様なボートに搭載される為、検討範囲は多岐に渡りますが、自分たちの開発結果が体感し易い領域です。また、海外のボートビルダー様とのやり取りなど、グローバルに活躍する事ができます。

【求める人物像】
・自分の意見を持ち、自ら行動できる方
・関係部署含め協調性をもって業務遂行できる方

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機プロダクトデザイン部では、主にモーターサイクルのデザイン開発業務を担当し、社会の変化を読み解きながら次世代顧客への新たな体験価値の創出や製品魅力の向上に取り組んでいます。ヤマハ発動機の未来を描く活動や顧客の期待を越える製品開発を共に推進してくれる方を募集します。

【職務内容】
２D／3Dによるモーターサイクルデザイン開発
・デザイン開発の管理、推進
・市場、トレンド洞察による顧客価値及びデザイン企画立案
・デザイン企画に沿ったスタイリング提案

【やりがい・魅力】
ヤマハ発動機プロダクトデザイン部は世界の人々を幸せにする未来を「具現化して魅せる」ことを役割として担っています。その中でもモーターサイクル開発は長い歴史がある領域で、仕向け地はヨーロッパ、アセアンなど世界中に広がっています。自由闊達な社風の中で自らの想いを具現化できる機会がグローバルに広がっており、デザインを通じて世界中のお客様の生活を豊かにすると共に更なる自己成長にも繋がると思います。

【求める人物像】
・チャレンジ精神とやり抜く力の両方を持って業務遂行できる方(必須)
・主体的に信念を持って行動できる方(必須)
・チームワークを大切にし協調性を持って業務に取り組める方(必須)
・物事に対し常に美意識を持って対応できる方(必須)

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内構造改革、法規認証、環境負荷物質、適正取引、などへの要求が補給部品についても年々増えています。関係部門と協力しながら、案件/品目/サプライヤー単位の最適な調達対応を行うために専門知識・経験を持った人材を募集します。

【職務内容】
・主管部門や事務局部門からの依頼について、対応方針とスケジュールの設定、各業務担当者への展開、進捗管理、情報の収集と整理、依頼部門への回答、を行う
・生産/調達レイアウトや法令対応のために改訂/変更される部品について、サプライヤーでの切替から供給開始までを管理し、お客様への補給部品供給につなげる

【やりがい・魅力】
業界/業種を問わないサプライチェーン課題への取組みを通じて、世界中のお客様に必要な補修部品供給を支える達成感のある業務です。

【求める人物像】
・積極的なコミュニケーションと協調性を持って業務に当たれる方(必須)
・対応策の立案から実行までを自己完結できる方(必須)
・二輪車や船外機に興味をお持ちの方(あれば尚良)

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